Tin tức về chủ đề "lương nhân viên"
lương nhân viên
-
“Sếp” doanh nghiệp nhà nước nhận lương cao nhất bao nhiêu?
(Dân trí) - Nếu trước đây, trong chi trả lương tại các DNNN còn tồn tại nhiều vấn đề như để xảy ra chênh lệch lớn giữa lương “sếp” và lương nhân viên, lương “sếp” các DNNN với nhau, thâm dụng quỹ lương nhân viên bổ sung cho lương “sếp”…thì từ năm 2016, vấn đề lương thưởng gắn với thị trường, hiệu quả sản xuất kinh doanh hơn. Nếu kết quả tốt, lương “sếp” DNNN có thể đạt trên 150 triệu đồng/tháng. -
Công chức chuyển sang doanh nghiệp nhà nước, xếp lương thế nào?
Bà Nguyễn Thu Phương (Hà Nội) tốt nghiệp đại học năm 2001, tốt nghiệp thạc sĩ năm 2006. Từ năm 2001, bà làm việc theo các hợp đồng ngắn hạn chờ tuyển dụng vào một trung tâm thuộc cơ quan Nhà nước, không đóng BHXH. Năm 2007, bà được tuyển dụng, xếp lương công chức, được đóng BHXH. -
Đầu năm 2017: Dự kiến tăng giá dịch vụ đối với người không có thẻ BHYT
(Dân trí) - Theo BHXH VN và Bộ y tế, một dự thảo tăng giá 1.900 dịch vụ y tế từ 1/1/2017 đang được các cơ quan chuyên môn xây dựng. Đối tượng tác động là người chưa tham gia BHYT. Trước đó, giá dịch vụ y tế đã được tăng thêm 2 lần trong năm 2016 dành cho đối tượng có thẻ BHYT. -
Bầu Hiển: Lương nhân viên SHB còn thấp lắm!
(Dân trí) - Trong năm 2015, tổng quỹ lương và phụ cấp của SHB tăng mạnh 38% trong khi số lượng nhân viên tăng chỉ 9%, cổ đông tính toán, bình quân mỗi cán bộ, nhân viên SHB năm vừa rồi được tăng lương 26%. Tuy nhiên, theo bầu Hiển, việc tăng lương là cần thiết để giữ người và khuyến khích lao động trong bối cảnh lương tại SHB vẫn chưa tương xứng với vị thế ngân hàng. -
Có nên công khai mức lương nhân viên?
Nhân viên có làm việc tích cực và hiệu quả hơn không nếu họ biết được năng suất lao động và thang bậc lương của mình so với các đồng nghiệp khác? Theo một nghiên cứu mới đây được hai học giả Jordi Blanes i Vidal và Mareiki Nossol của Trường Kinh tế London thực hiện, câu trả lời là có.