Tình trạng đào thải lao động trước tuổi

Đã xuất hiện tình trạng thay thế mà thực chất là đào thải LĐ tại các DN, các KCN ở VN. Xu hướng sử dụng LĐ trẻ, khỏe, tiếp thu nhanh, hoạt bát, năng động nhưng chỉ phải trả mức lương không cao, cũng đã hình thành trong nhiều DN, các KCN.
>>Số lao động trình độ ĐH, CĐ thất nghiệp ngày càng tăng
>>Loại bỏ công chức “sáng cắp ô đi, chiều cắp ô về”
>>Vì sao nhiều lao động chấp nhận kiếm tiền bằng mọi giá?

Quá trình chuyển đổi LĐ ồ ạt mà rõ nhất là các thế hệ LĐ sẽ thay thế nhau thậm chí ở cả mức tuổi khá sớm đang diễn ra rất rõ. Tuổi bình quân của CNLĐ trong các DN chỉ khoảng 28 - 30. Trước đó, khi vào DN, mỗi CN được đào tạo dưới hình thức “cầm tay chỉ việc”, với thời gian đào tạo khoảng 2 - 5 tuần.

Rất ít LĐ được DN đào tạo bài bản, vì như thế rất tốn kém. Khi hiểu nội quy, quy chế của DN, nắm được và thực hiện thành thạo một chức năng LĐ nào đó trên dây chuyền sản xuất, là họ được tuyển chính thức, trở thành người làm công cho DN; hưởng lương và các chế độ khác theo quy định. Đời làm thợ bắt đầu.

Thời gian làm việc là 8 giờ mỗi ngày và mỗi tuần 6 ngày (rất ít DN làm 5,5 hoặc 5 ngày một tuần). Lương bình quân không quá 4 triệu đồng/người/tháng. Để có thu nhập khả dĩ, họ rất muốn được làm thêm giờ, thêm ca, làm cả chủ nhật và ngày lễ, nếu chủ DN có yêu cầu.

Mới được dăm năm làm việc cho DN nhưng do sự thúc bách của ca, kíp và làm thêm, do điều kiện LĐ chậm được cải thiện, nhiều CNLĐ có vẻ già trước tuổi. Họ chăm chăm vào công việc lo bị trừ lương, lo bị phạt lỗi, lo bị cho thôi việc (mà thực chất là sa thải).

Nhưng dù đã cố gắng hết sức, sau 10 đến 15 năm, lớp CN này bị thải loại, các DN tiến hành đợt tuyển lao động mới. Thế là tuổi đời bình quân của mỗi người sẽ phải rời khỏi dây chuyền sản xuất chỉ khoảng 38 - 45. Họ còn trên 10 năm nữa cần làm việc để nuôi sống mình và gia đình.

Chi phí đào tạo, chi phí tuyển mới, chi phí thay thế LĐ đều rất thấp, nên càng khuyến khích DN đào thải nhanh, không thương tiếc. Có người hỏi: Sao không đợi CNLĐ đủ tuổi nghỉ chế độ theo luật VN? CN càng cao tuổi càng có kinh nghiệm và tay nghề vững vàng, năng suất LĐ sẽ cao hơn? Tại sao DN chấp nhận bồi thường rồi tuyển mới?...

Trả lời những câu hỏi này đều dựa trên sự so sánh giữa phần thu về (doanh thu) với tổng thiệt hại và chi phí mà DN phải trả. Một khi doanh thu vẫn còn và tăng thì các DN đều sẵn sàng thay cũ, tuyển mới. Ai thiệt? Đương nhiên NLĐ, tài nguyên nhân lực và nền kinh tế quốc gia sẽ gánh trọn hậu quả của thiệt hại cả ngắn hạn và dài hạn.

Đây là hiện tượng được dự báo và đã bắt đầu diễn ra tại các DN trong các KCN ở Việt Nam. Những người làm chính sách vĩ mô ở VN cần coi đây là sự cảnh tỉnh.
Theo PGS-TS Vũ Quang Thọ/Báo Lao động
MỚI NHẤT
Người đi xe buýt "chịu trận" vì tài xế lãn công
Người đi xe buýt "chịu trận" vì tài xế lãn công

Hàng chục tài xế và phụ xe buýt của doanh nghiệp Hoàng Đức (TP Huế) lãn công từ sáng sớm ngày 7/5 đến chiều cùng ngày đã khiến “thượng đế” đi các tuyến xe buýt của doanh nghiệp này phải “chịu trận”.

Thứ sáu, 08/05/2015 - 07:17

Khoảng 20 % người lao động tham gia BHXH
Khoảng 20 % người lao động tham gia BHXH

“Chỉ có khoảng hơn 20% số người lao động tham gia BHXH, hơn 70% dân số tham gia BHYT, tình trạng doanh nghiệp nợ và trốn đóng BHXH, BHYT còn nhiều. Trong khi đó, việc nâng cao nhận thức của toàn xã hội về công tác BHXH, BHYT còn gặp nhiều khó khăn”.

Thứ năm, 07/05/2015 - 08:14

Hứa rồi nuốt lời
Hứa rồi nuốt lời

Sự chân thành và trân quý người lao động là chất keo kết dính tốt nhất cho mối quan hệ giữa người lao động và người sử dụng lao động

Thứ năm, 07/05/2015 - 07:25

Diện hộ nghèo được vay tín chấp 100% vốn đi xuất khẩu lao động
Diện hộ nghèo được vay tín chấp 100% vốn đi xuất khẩu lao động

Người lao động thuộc hộ chính sách, hộ nghèo sẽ được vay tín chấp tại Ngân hàng Chính sách xã hội 100% chi phí khi đi làm ở nước ngoài.

Thứ năm, 07/05/2015 - 07:13

Luật sư và tai nạn nghề nghiệp
Luật sư và tai nạn nghề nghiệp

Luật sư nỗ lực, tâm huyết giúp thân chủ được hưởng mức án nhẹ nhất nhưng do thiếu hiểu biết, thân chủ và gia đình quay sang bắt đền, trách móc luật sư…

Thứ năm, 07/05/2015 - 07:07

Tính hưởng BHXH theo mức lương 1.150.000 đồng từ 1/7/2013
Tính hưởng BHXH theo mức lương 1.150.000 đồng từ 1/7/2013

Theo ý kiến cử tri tỉnh Bắc Giang, hiện nay các doanh nghiệp Nhà nước đóng BHXH cho người lao động theo mức lương cơ sở là 1.150.000 đồng/tháng, tuy nhiên, khi BHXH giải quyết các chế độ cho người lao động chỉ chi trả dựa trên mức lương cũ 1.050.000 đồng/tháng.

Thứ năm, 07/05/2015 - 06:56

Trường hợp nào tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút?
Trường hợp nào tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút?

Ông Đinh Quang Khánh, giáo viên Trường Tiểu học Suối Tọ (tỉnh Sơn La) đề nghị giải đáp về việc hưởng phụ cấp ưu đãi đối với giáo viên công tác tại vùng đặc biệt khó khăn theo quy định tại Văn bản hợp nhất số 27/VBHN-BGDĐT ngày 23/12/2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo.

Thứ tư, 06/05/2015 - 07:36

Học hỏi Buffett một cách khôn ngoan
Học hỏi Buffett một cách khôn ngoan

Warren Buffett là một huyền thoại ngay trong chính thời đại của mình. Chắc chắn ông là nhà đầu tư vĩ đại nhất còn sống trên thế giới này. Ông cũng là người được viết nhiều sách nhất.

Thứ tư, 06/05/2015 - 07:31

VCCorp tuyển nhiều vị trí hấp dẫn trong tháng 5
VCCorp tuyển nhiều vị trí hấp dẫn trong tháng 5

Công ty Cổ phần Truyền thông Việt Nam - VCCorp (http://vccorp.vn) là công ty hàng đầu trong việc cung cấp các sản phẩm và dịch vụ về thông tin kinh tế, tài chính, văn hóa, xã hội, thể thao, giải trí…trên Internet. VCCorp đang cần tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự.

Thứ tư, 06/05/2015 - 06:58

Khi nhân viên y tế "chê" bảo hiểm nghề nghiệp
Khi nhân viên y tế "chê" bảo hiểm nghề nghiệp

Nhiều nhân viên y tế, các bệnh viện, phòng khám ... trông chờ vào bảo hiểm nghề nghiệp với hy vọng giúp họ có được người chia sẻ, không phải đối diện với những bất an trong nghề nghiệp, tâp trung vào công việc chuyên môn.

Thứ tư, 06/05/2015 - 06:39

“Số tiền hưởng lương hưu cao gấp 4 -7 lần so lĩnh với BHXH một lần”
“Số tiền hưởng lương hưu cao gấp 4 -7 lần so lĩnh với BHXH một lần”

“Lĩnh BHXH một lần sẽ thiệt thòi từ 4-7 lần so với lĩnh lương hưu theo quy định của luật BHXH năm 2014. Mặt khác, người lao động nên hiểu khoản tiền đóng vào quỹ BHXH cho chế độ hưu trí nhằm bảo đảm cuộc sống khi về già, không giống trợ cấp một lần thai sản, ốm đau, tai nạn lao động…”.

Thứ ba, 05/05/2015 - 02:44

[Infographic]Động lực làm việc của nhân viên
[Infographic]Động lực làm việc của nhân viên

Infographic sau đây tiết lộ những thông tin về động lực thực sự thúc đẩy nhân viên gắn bó với công việc.

Thứ ba, 05/05/2015 - 02:18

ĐÁNG QUAN TÂM
Thị trường Đài Loan tuyển 6.631 lao động Việt Nam trong tháng 4/2015
Thị trường Đài Loan tuyển 6.631 lao động Việt Nam trong tháng 4/2015

(Dân trí) - Trong tháng 4 năm 2015, Cục Quản lý lao động Ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH) thống kê 9.943 lao động Việt Nam đã xuất cảnh đi làm việc ở nước ngoài. Trong đó, thị trường lao động Đài Loan (Trung Quốc) dẫn đầu với việc thu hút 6.631 lao động Việt Nam.

Thứ ba, 05/05/2015 - 02:11

Hàng chục công nhân tập trung đòi lương trước cổng công ty
Hàng chục công nhân tập trung đòi lương trước cổng công ty

(Dân trí) - Ngày 4/5, khoảng 50 công nhân đã tụ tập trước cổng Công ty cổ phần Xây lắp đường ống bể chứa dầu khí (35G đường 30/4, P.9, TP Vũng Tàu) yêu cầu được đối thoại với lãnh đạo công ty về việc bị nợ lương 3 tháng nay.

Thứ ba, 05/05/2015 - 01:01

Sáng tạo hơn trong tuyển dụng với công nghệ
Sáng tạo hơn trong tuyển dụng với công nghệ

Khảo sát của JobStreet.com cho thấy giới nhân sự đang có xu hướng tuyển dụng trực tuyến với c82% doanh nghiệp thường đang tin tuyển dụng trên các mạng việc làm, chỉ còn 1% sử dụng đăng tin quảng cáo việc làm qua báo in và các ấn phẩm khác.

Thứ ba, 05/05/2015 - 10:29

Trợ cấp theo thời gian làm việc thực tế
Trợ cấp theo thời gian làm việc thực tế

* Tôi làm việc tại công ty từ năm 2000 nhưng đến năm 2003 mới được ký hợp đồng lao động (HĐLĐ). Mới đây, tôi xin nghỉ việc, công ty tính trợ cấp thôi việc cho tôi từ năm 2003 đến hết năm 2008...

Thứ ba, 05/05/2015 - 06:58

5 lời khuyên để nhân viên yêu mến sếp
5 lời khuyên để nhân viên yêu mến sếp

Là nhà quản lý, bạn muốn các nhân viên luôn trung thành và làm việc hết mình? Muốn được họ tin tưởng tuyệt đối và hướng theo tầm nhìn của tổ chức? Quan trọng hơn hết, bạn muốn nhân viên sẽ là nhân tố chính đưa tổ chức đi lên?

Thứ hai, 04/05/2015 - 08:32

Trà Vinh: 9 doanh nghiệp bị phát hiện cho thuê lại lao động sai quy định
Trà Vinh: 9 doanh nghiệp bị phát hiện cho thuê lại lao động sai quy định

Các doanh nghiệp này không có giấy phép hoạt động lĩnh vực cho thuê lại lao động; không thực hiện ký hợp đồng lao động với người lao động...

Thứ hai, 04/05/2015 - 08:20

Có được dự tuyển lại hồ sơ sang Hàn Quốc?
Có được dự tuyển lại hồ sơ sang Hàn Quốc?

Tôi hoàn thành hợp đồng ở Hàn Quốc, năm 2012 có tham gia kỳ thi tiếng Hàn đặc biệt trên máy tính nhưng đến nay vẫn chưa được tuyển, hồ sơ đã hết hiệu lực cung cấp. Nay tôi muốn tiếp tục dự tuyển có được không? Trần Minh Tuyển (TP HCM)

Thứ hai, 04/05/2015 - 08:12

Tháng 5, TP HCM cần 20.000 lao động
Tháng 5, TP HCM cần 20.000 lao động

Theo báo cáo của Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và Thông tin thị trường lao động TP HCM, dự kiến trong tháng 5-2015, TP HCM cần khoảng 20.000 lao động.

Thứ hai, 04/05/2015 - 08:05

Bắt đối tượng tuyển dụng đưa lao động ra nước ngoài trái phép
Bắt đối tượng tuyển dụng đưa lao động ra nước ngoài trái phép

Hai lần tuyển dụng 18 người ra nước ngoài lao động trái phép, đến lần thứ ba thì bị công an phát hiện bắt giữ.

Chủ nhật, 03/05/2015 - 07:46

Thanh tra các doanh nghiệp cho thuê lại lao động có dấu hiệu sai phạm
Thanh tra các doanh nghiệp cho thuê lại lao động có dấu hiệu sai phạm

Ông Phạm Khải Trung, Chánh Thanh tra tỉnh Trà Vinh cho biết: Thanh tra tỉnh Trà Vinh chủ trì phối hợp với Sở LĐ-TB&XH, LĐLĐ và các ngành có liên quan sẽ tiến hành thanh tra các DN cho thuê lại lao động cho các nhà thầu đang thi công các công trình trọng điểm cấp quốc gia tại huyện Duyên Hải, có dấu hiệu vi phạm pháp luật.

Chủ nhật, 03/05/2015 - 07:28

Rộng đường sang Nhật Bản
Rộng đường sang Nhật Bản

Cùng với lao động xây dựng, đóng tàu, Nhật Bản đang xem xét gia hạn hợp đồng từ 3 năm lên 5 năm đối với lao động nhà máy và mở rộng tiếp nhận khán hộ công Việt Nam

Chủ nhật, 03/05/2015 - 07:17

[Infographic] 29 cách làm nhân viên hạnh phúc
[Infographic] 29 cách làm nhân viên hạnh phúc

Nhiều nghiên cứu đã chỉ ra rằng những người hạnh phúc làm việc hiệu quả hơn, và đó là chìa khóa dẫn đến thành công của một doanh nghiệp.

Thứ bảy, 02/05/2015 - 08:43